De manager met een krachtig charisma

Elke ontmoeting heeft impact op je. De kracht die jij hebt in die ontmoeting is de kracht van je uitstraling, energie, charisma of hoe je het ook wilt noemen. Een charismatisch iemand straalt, omdat hij weet wat belangrijk is voor hem, dat hij zich prettig voelt bij zichzelf en zelfvertrouwen heeft. Het is makkelijk om het fijn te hebben bij deze persoon, omdat hij het fijn heeft met zichzelf.

Wat de charismatische manager uitstraalt, voelt deze van binnen.

De manager wil inspireren en kan dat alleen wanneer hij zelf geïnspireerd is. Wanneer hij onzeker is, sijpelt dat non-verbaal door de boodschap heen. Hoe sterker hij de boodschap van binnen voelt, hoe krachtiger het naar buiten komt. Ook wanneer je twijfelt, voelt de ander dat. Hoe meer het klopt van binnen, hoe congruenter je bent in gedrag, denken, voelen en zeggen en hoe duidelijker de boodschap, hoe meer deze klopt voor de luisteraar en hoe krachtiger de impact.

5 tips voor een krachtig charisma.

Zo binnen zo buiten. Voel de boodschap van binnen. Weet wat je zegt en praat vanuit je gevoel, niet vanuit je hoofd. Zodra je gaat denken tijdens een gesprek ga je uit verbinding. Jij dwaalt af en de ander ook. Dat wat er in jou gebeurt, heeft direct impact naar buiten toe.

Congruentie. Wees congruent in je gedrag, wat je voelt, denkt, doet en zegt klopt met elkaar. Toon dat gedrag wat bij je past. Wees eerlijk naar jezelf toe en de ander.

Stilte. Durf de stilte te gebruiken. In de stilte wordt alles voelbaar. De stilte in een gesprek word gebruikt door diegene die dat durven.

Contact maken. Maak contact met jezelf en met de ander. De kracht van de ontmoeting is afhankelijk van hoeveel verbinding er gemaakt kan worden. Verbinden met de ander, begint met verbinding met jezelf.

Weet wat je wilt en belangrijk vindt. Alle belangrijke leiders weten wat ze belangrijk vinden en staan ervoor.